LMS voor de zorg
De zorgsector staat voor diverse uitdagingen als gevolg van veranderende zorgvragen en technologische innovaties. De complexiteit van zorgverlening groeit en de noodzaak voor voortdurende ontwikkeling van zorgprofessionals wordt groter.
Het is essentieel om zorgmedewerkers voortdurend te ondersteunen in hun groei, ondanks de hoge werkdruk en beperkte tijd. Het Learning Management Systeem (LMS) van PlusPort speelt hierop in en stelt zorgprofessionals in staat om zelfstandig en flexibel te leren, terwijl jij hun voortgang eenvoudig en realtime kunt monitoren. Het LMS biedt bovendien een duidelijk overzicht van de vaardigheden en certificaten van zorgmedewerkers, waardoor je hun voortgang en resultaten gemakkelijk kunt bijsturen.
“Door gebruik te maken van het LMS wordt alles overzichtelijk en zijn rapportages gemakkelijker terug te vinden, en dit alles in onze eigen huisstijl. ”
Nelleke | Jeugdbescherming west
Het LMS is speciaal ontwikkeld om aan te sluiten op de unieke behoeften van jouw zorgorganisatie en geeft inzicht in de strategische afwegingen, kosten en baten van het leersysteem. Voor organisaties die samenwerken met diverse opleidingsaanbieders maakt het LMS het mogelijk om deze aanbieders te integreren in gestroomlijnd, zodat zorgprofessionals hun opleidingstraject naadloos kunnen volgen.
Marjolein Rijkens, adviseur ontwikkeling bij Corparis, deelt hoe de integratie van ons LMS heeft geleid tot een meer gestroomlijnde en gebruikersgerichte leeromgeving. De implementatie van het systeem heeft de trainingen toegankelijker en overzichtelijker gemaakt, dankzij de naadloze aanpassing aan de huisstijl van Corparis en de optimalisatie voor verschillende apparaten.
Maar hoe heeft Corparis deze transformatie gerealiseerd? Welke uitdagingen moesten worden overwonnen, en hoe heeft ons LMS bijgedragen aan de professionele groei van de organisatie?
Een LMS is een digitale leeroplossing die organisaties ondersteunt bij het organiseren van alle leeractiviteiten en trainingen. Het is een centrale plek waar medewerkers toegang hebben tot uitgebreide trainingsmogelijkheden zoals e-learning, klassikaal of online sessie, blended en micro-learnings.
Een learning management system (LMS) is bedoeld voor elke organisatie - ongeacht grootte, branche of het opleidingsniveau van medewerkers - die training en ontwikkeling voor medewerkers beschikbaar wil maken en daarbij grip wil hebben op de opleidingskosten, het opleidingsbudget en het trainingsaanbod.
Grofweg is een Learning Management Systeem (LMS) inzetbaar voor het beheren van medewerkersinformatie, het leeraanbod en de opleidingsbudgetten. Daarnaast biedt een LMS ondersteuning bij het sturen van medewerkers in hun leeractiviteiten.
Om leerdrempels te verlagen en gelet op de veranderende verwachtingen van (de nieuwe generatie) medewerkers is gebruiksvriendelijkheid zeer belangrijk voor een LMS. Wees daarom voorzichtig met ingewikkelde (procesgedreven) systemen en kies voor een intuïtief en gemakkelijk te gebruiken systeem.
Jazeker, LTI maakt het niet alleen mogelijk om verschillende leertools binnen je eigen organisatie met elkaar te verbinden, maar ook om eenvoudig verbinding te maken met externe leerplatforms en contentbibliotheken
Plan hieronder een vrijblijvende afspraak met Martin. Maar misschien nog wel leuker, geef hem een belletje op +31(0)638150726 en hij beantwoordt (bijna) al je vragen.
Louis Braillelaan 80
2719 EK Zoetermeer
5ᵉ verdieping
Nederland
Wil je onze nieuwsbrief ontvangen?
Bekijk dan onze laatste nieuwsberichten en
schrijf je in.
© 2023 PlusPort B.V. Algemene voorwaarden – Privacy statement – Cookie policy